你能为公司创造哪些 AI 创造不了的价值？

三点：①判断与责任——在信息不全、有歧义时做出决定并为结果负责；②信任与协作——让跨团队的人愿意把关键事交给我，能协调资源把事推成；③体系与文化——把个人经验沉淀成团队规范、评审机制、复盘文化，让组织的整体能力变强。这些都不是'生成一段代码'，而是'经营一个持续产出好结果的环境'。